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QUNIEのコンサルタントが、
変革の実現に向けた
先進的な発想と専門性の高い知見を提供します。
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2021.06.16
人材の最適配置におけるHRTechの活用
HRTech活用レベルを高めるマッチングデータベースの構築
山本 健太
- AI
- デジタライゼーション
- デジタルトランスフォーメーション
- 人材戦略
- 経営戦略
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2021.06.02
なぜ91%のサブスクは失敗するのか？
【第5回】既存事業との対立を乗り越えるために
渡部 嵩大
- サービスデザイン
- サブスクリプション
- デジタルトランスフォーメーション
- 新規事業
- 経営戦略
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2021.05.26
途上国における“先端技術を使わない”社会のDX
DXを支えるIT社会基盤の整備にこそ日本の強みがある
平林 潤
- SDGs
- デジタライゼーション
- デジタルトランスフォーメーション
- 公共サービス
- 途上国支援
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2021.05.18
帳票電子化、その前に
前例踏襲的な帳票を廃止するための実践的プロセスとは
百瀬 俊一朗
- COVID-19
- デジタライゼーション
- デジタルトランスフォーメーション
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2021.05.10
なぜ91%のサブスクは失敗するのか？
【第4回】サブスク事業の成功に向けた“利益方程式”
渡部 嵩大
- サービスデザイン
- サブスクリプション
- デジタルトランスフォーメーション
- 新規事業
- 経営戦略
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2021.04.26
SDGsテックを用いてIT部門が支援できる社会貢献
サステナブル企業が取り組んでいるSDGsテックの考察
島地 琴円
- AI
- IoT
- RPA
- SDGs
- デジタライゼーション
- デジタルトランスフォーメーション
- 経営戦略
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2021.04.13
なぜ91%のサブスクは失敗するのか？
【第3回】サブスク事業が失敗に至る“負のスパイラル”
渡部 嵩大
- サービスデザイン
- サブスクリプション
- デジタルトランスフォーメーション
- 新規事業
- 経営戦略
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2021.04.01
Withコロナ/Afterコロナにおける製造業の海外事…
【第3回】新規拠点設立における現地固有要件への対応アプローチ
芝辻 聡史藤澤 祐輔
- COVID-19
- ITマネジメント
- 組立製造業
- 経営戦略
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2021.03.24
なぜ91%のサブスクは失敗するのか？
【第2回】サブスク事業企画の進め方
渡部 嵩大
- サービスデザイン
- サブスクリプション
- デジタルトランスフォーメーション
- 新規事業
- 経営戦略
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2021.03.18
DXを支える人事部の役割
DXのための“HR-DX”
岩佐 真人
- RPA
- デジタルトランスフォーメーション
- 人材戦略
- 働き方改革
- 経営戦略
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2021.03.09
なぜ91%のサブスクは失敗するのか？
【第1回】教科書や書籍では語られないサブスク失敗の要因
渡部 嵩大
- サービスデザイン
- サブスクリプション
- デジタルトランスフォーメーション
- 新規事業
- 経営戦略
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2021.03.04
日本企業におけるデジタルSCMの方向性
意思決定の質とスピードを向上させるデジタルテクノロジーの活用法とは
宍戸 徹哉
- AI
- SCM
- データマネジメント
- デジタライゼーション
- デジタルトランスフォーメーション
- 小売・流通
- 組立製造業
- 経営戦略
- 自動車・自動車部品
